晉江新聞網(wǎng)2月22日訊“2016年晉江市‘春風(fēng)行動’公益招聘會”系列活動主會場首場招聘會,日前在中國海峽(晉江)人才市場拉開帷幕。為了更好地幫助應(yīng)聘者就業(yè),吸引各類人才進場并最終留在晉江,該場招聘會提供的服務(wù)亮點頗多?,F(xiàn)場除了傳統(tǒng)的企業(yè)招聘專區(qū)之外,還首次設(shè)立免費人才服務(wù)功能體驗區(qū),并啟用泉州地區(qū)首個人才市場動態(tài)數(shù)據(jù)采集分析系統(tǒng)。
據(jù)了解,招聘會現(xiàn)場提供了三個人才服務(wù)功能體驗區(qū),分別為用工信息安全體驗區(qū)、心理篩查體驗區(qū)、北森人才測評系統(tǒng)體驗區(qū)。
而這一特色創(chuàng)新服務(wù)不僅受到求職者的追捧,也很受企業(yè)的好評?!霸趪鉁y評是人力資源一種普遍的工具,而在國內(nèi)這塊的應(yīng)用還偏少,所以這也是人力資源服務(wù)業(yè)未來的趨勢。目前在招聘現(xiàn)場提供給大家體驗一下,未來也會幫助更多的企業(yè)用上這類系統(tǒng)。”中國海峽(晉江)人才市場副總經(jīng)理蔡嘉陵表示,安踏、盼盼、利郎等規(guī)模企業(yè)已經(jīng)有專門的該類測評系統(tǒng)。
據(jù)了解,中國海峽(晉江)人才市場為了便于統(tǒng)計分析和決策執(zhí)行,開發(fā)了大泉州地區(qū)首個人才市場動態(tài)數(shù)據(jù)采集分析系統(tǒng),該系統(tǒng)可結(jié)合當(dāng)天的招聘會現(xiàn)場,很快地統(tǒng)計出各組數(shù)據(jù),例如,可以快速地分析出行業(yè)占比及崗位平均月薪、比較緊缺的排名前十的崗位等內(nèi)容。蔡嘉陵告訴記者,今年是第一次啟動這個系統(tǒng),來年還可以多做數(shù)據(jù)的對比,例如相較去年月薪是上漲還是下降、企業(yè)的招聘需求有怎樣的動態(tài)變化等。
(記者_曾小鳳)
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